Le licenciement

La procédure de licenciement pour motif personnel

La convocation à un entretien préalable  La régularité de la procédure de licenciement est essentielle pour limiter les risques de contentieux. La ...

Les motifs de licenciement d’un salarié

La faute simple  Vous faites l’objet d’un licenciement pour faute et souhaitez connaître vos droits. Le licenciement disciplinaire est encadré par la loi qui fixe des ...

Les indemnités et transactions

L'indemnisation du licenciement injustifié ou irrégulier Si le licenciement d’un salarié survient pour une cause qui n’est pas réelle et sérieuse, ...